共産・田村委員長「専従職員は労働者と異なる」 労働法令違反を巡り見解

日本共産党の田村智子委員長は、党福岡県委員会の労働法令違反に関する報道を受け、専従職員の地位について見解を示しました。田村氏、専従職員の活動が「結社の自由」の下で自主的・自発的に行われていると強調し、一般的な労使関係とは異なると述べています。

労働基準監督署からの是正指導

党福岡県委員会は、労働基準法で義務付けられている就業規則の労働基準監督署への届け出を怠っていたことなどから、是正指導を受けました。また、労働安全衛生法で求められる労働時間の適切な管理も行われていなかったとされています。

専従職員の労働者性に関する見解

田村氏は、専従職員の活動が自主的・自発的なものであり、一般的な労使関係とは異なると述べています。一方で、党機関専従者も労働法制を順守する必要があるとの認識も示しています。

過去の判例と専従職員の地位

過去の裁判では、専従職員の地位について「自発的献身的に党活動に専従する政党の常任活動家」との判断が示されています。このような判例を踏まえ、専従職員の労働者性については議論が続いています。

今後の対応と課題

共産党は、専従職員の労働者性と労働法令の適用に関する見解を明確にし、適切な労務管理体制の構築が求められています。党内外からの批判や法的な課題に対応するため、労働法令の遵守と専従職員の地位に関する透明性の確保が重要となります。